重磅！美国H-1B费用提高、“金卡”落地！

　　最近美国移民圈被两件事搅得人心惶惶 —— 当地时间 9 月 19 日，特朗普政府一口气推出两项新政：一份是大幅提高H-1B签证成本的公告，另一份是重提付费快速移民通道的“金卡”行政命令。
 

　　H1B新规

　　根据公告：H-1B申请人想从国外入境美国，雇主要为申请人支付10万美元，否则无法入境美国。

　　新规发布之后，多家美国高校和科技大厂的人力资源部门向员工发送了紧急邮件，建议国际员工不要离境美国。一家知名律所也提出了类似建议，强烈建议H-1B签证持有人不要离开美国，一旦出境可能会严重影响再次申请签证及重新入境的能力。

　　因为新规的表述比较模糊，让不少人产生了误解，导致大量海外人员火速买机票返回美国，赴美机票价格暴涨。
 

　　随后白宫新闻秘书Karoline Leavitt发出了3条澄清：

　　该费用是申请人申请H-1B时的一次性费用，不按照年度来收取。

　　在境外且已经持有H-1B的人士，将不会被收取10万美元来获得重新入境的条件。

　　该规定仅针对计划参加2026年H-1B抽签的人士，不涉及续签，不影响现有的H-1B签证持有人。

　　新政将在下个申请周期生效。
 

　　谁会受到影响?

　　1. 未来的新申请人：

　　从2026财年起，参加下一轮H-1B抽签的新申请者。

　　这些人及其雇主在提交petition时，需要额外支付 10万美元一次性费用。

　　2. 主要受冲击群体：

　　想通过H-1B首次拿到身份的国际学生和应届毕业生。

　　大规模依赖H-1B的IT外包公司和科技公司，因为成本骤增。

　　不受影响的人群包括：

　　1、目前在美国境内的所有H-1B持有者;

　　2、已提交或正在审核的境内申请;

　　3、为国家利益工作且不构成安全威胁的签证持有人;

　　4、现有签证持有者可正常出入境。
 

　　川普金卡

　　9月19日的第二条政令是“川普金卡”的最新动态，与今年2月“500万美元直接拿绿卡”的传闻不同，此次政令正式公布的金卡的实施方案，并将“金卡”与现有的职业移民类别EB-1A(杰出人才)和EB-2 NIW(国家利益豁免)进行捆绑;并在未来90天内进一步落实其实施细节：

　　个人向美国财政部捐 100 万美元，就能申请 “个人金卡”;​

　　企业为员工向财政部捐 200 万美元，可申请 “企业金卡”;

　　白金卡：捐款500万美金，通过审核后每年可在美国停留270天，并且非美国来源收入无需缴税。

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　　更关键的是，金卡申请人会被 “直接认定” 为在商业领域有杰出贡献，相当于跳过了 EB - 1A/NIW 的核心资质审核，直接满足申请条件，还能走 “加急审理” 通道。

　　这意味着，一旦金卡计划正式上线，必然会占用现有的EB-1/EB-2名额，形成“挤兑”效应，这对于本就有排期的EB-1/EB-2类别未来会更加拥挤。对意图留美发展的高端人才而言，这无疑进一步压缩了空间。

　　同时还需要注意的是，过去通过H-1B转绿卡的主渠道是EB-2/EB-3.问题主要在于等待时间过长、中签率低。而在新政背景下，不仅H-1B入境要额外承担10万美元的高额费用，EB-2类别的配额还可能被金卡申请人挤占，双重压力下，留美之路更加艰难。

　　换句话说，未来的美国职业移民体系，除了“才”，更需要“财”，资金实力正逐渐成为关键门槛。
 

　　给留美群体的 3 条实用建议

　　EB - 1A/EB - 2 申请人赶紧 “抢时间”：金卡细节落地只剩不到 90 天，现在尽快递交申请，能抢占更早的 “优先日”，避免被金卡申请人挤到后面，毕竟优先日越靠前，排期优势越大。​

　　考虑 EB - 5 投资移民 “抄近路”：如果想快速拿到美国合法身份，EB - 5 是个稳妥选择。从怀恩移民的获批案例来看，大部分客户 4 个月左右就能拿到工卡和回美纸。尤其对在美留学生，有了工卡就能自由读书、工作，不用担心中签率，也不用等漫长排期，相当于给留美加了 “安全锁”。​

　　现有 H - 1B 持有者别慌，先确认自身情况：如果目前在美国境内，续签、出入境都不受影响;如果计划离境，先咨询移民律师，确认自己是否在 “不受影响” 范围内，避免踩坑。​
 

　　美国移民政策越来越 “向钱看”，不管是靠工作还是靠人才通道，都得提前规划。毕竟留美之路本就不易，早准备才能更从容。